Skip to content

Estágio: Nível Superior l Contábil Fiscal

Informações

Na Veracel, acreditamos que é por meio das pessoas que nos tornamos melhores, e nessa crença buscamos ter um ambiente respeitoso, diverso e inclusivo. Nossas ações estão pautadas na sustentabilidade, no diálogo e na transparência. Se você busca esse tipo de ambiente, será muito bem-vindo ou bem-vinda!

Vaga: Estagiario Nivel Superior – Coordenação Contábil Fiscal

Área de Atuação: Coordenação Contábil Fiscal

O que esperamos de você:

  • Estar cursando Administração, Contabilidade ou afins;
  • Desejável conhecimento em apuração de impostos (ICMS/PIS/COFINS);
  • Domínio no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook);
  • Desejável Conhecimento em SAP;

Será um diferencial se você tiver:Continua apos o anuncio

  • Cursos complementares na área da Contábil fiscal;
  • Conhecimento básico sobre impostos;

Modalidade de Trabalho:

  • Presencial

Informações Complementares:

Qual deve ser a minha disponibilidade?

Estagiar 30 horas semanais, das 8h às 15h

Qual a duração do programa de estágio?

12 meses (podendo ser prorrogado por mais 12 meses).Continua apos o anuncio

  • Realizar fechamentos específicos através do lançamento de notas fiscais, faturas, notas de débito e outros documentos no sistema SAP;
  • Emitir notas fiscais de doações e devoluções, através do sistema SAP;
  • Informar para Tesouraria previsões de fluxo de caixa, em função de notas fiscais e documentos que serão lançados em um determinado período;
  • Suportar as áreas de controles internos, auditoria externa, fiscalizações e certificações, através da identificação e levantamento de notas fiscais e documentos lançados;
  • Controlar documentos provisionados para estorno da provisão, quando ocorrer lançamento definitivo da nota fiscal;

Benéficos:

  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Cesta de natal
  • Ginástica laboral
  • Restaurante interno
  • Seguro de vida
  • Transporte da empresa

Etapas do Processo (todas as etapas do processo, são eliminatórias):

  • Avaliação de perfil da pessoa cadastrada na plataforma Gupy;
  • Avaliação de Perfil Comportamental;
  • Entrevista com RH;
  • Entrevista Técnica com gestor
Pages: 1 2 3